1)第三十章a集团军作训部的震惊(求鲜花月票)_特种兵:我真不懂战术
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  夜,十二点。

  A集团军作训部大楼。

  接班哨兵进行岗位交接。

  武器、值班登记薄、对讲机及其它交接检查。

  验枪完毕。

  值班士官低声提醒。

  “部长和参谋还没有走,十五分钟后,机关食堂加餐会送过来。”

  “是!”接班哨兵认真点头。

  集团军作训部部长王大校是出名的工作狂,有工作狂属性主官,作训处参谋一个个熬的跟苦瓜一样,集体未老先衰。

  加班到十二点是常态。

  作训部嘛。

  辅助参谋部,主抓部队作战、训练、考核、演习等多项内容。

  节奏异常繁忙。

  A集团军作训部最出名的事迹,就是96联动演习期间,连续一个星期通宵。

  演习结束后。

  作训部部长王国争被军嫂暗地唾过无数次。

  讲道理。

  谁家男人谁心疼。

  在集团军大院,王国争吃了无数军嫂白眼......

  作训部会议室,布置简洁,八一军旗是唯一的点缀。

  此时,烟熏火燎。

  浓浓混合尼古丁和烟碱的烟雾,要是人猛地进去,得被冲一个跟头。

  一群老烟枪眉毛纠结。

  会议到了最后阶段。

  王国争大校总结。

  “第一,2000年度征兵计划要结合下阶段改革内容。通知各师团一级征兵部门,提前和地方武装部取得联络......去年闹出的两起逃兵一起退兵事件很不好看,我提醒诸位,在和下级单位沟通时,务必要求集团军各部在确保兵源基础素质红线前提下,加强政审工作。”

  “第二,临近退伍季,人心浮动,空窗期部队训练决不能拉下,大纲和各师进度方面盯紧,思想和军事,两手都要抓,两手都要硬,尤其是安全方面,绝不能马虎大意,昨天集团军首长专门下文,越是这个时候,越是要重视纪律作风。如果因为不按标准作业流程,出现重大武器操作安全事故,或其它纪律安全事故,主官一律打背包转业。”

  “第三,军内第五批换装部队名单已经下发,前期换装单位总结出的新战法要及时推广,新主战坦克阶段测试结果反馈设计院,进行集中优化,为96改打下基础……小范围换装到这一步,马上迎来更大规模换装,你们做好准备。”

  “第四......”

  陆陆续续说完七八条,会议结束。

  食堂送来加餐。

  标准不高,两菜一汤,就是晚餐剩下的,又热了热,还好这一顿不需要扣伙食费。

  嗯,军官在部队吃饭要扣钱的。

  士兵就不用了。

  会议严肃阶段过去,众人气氛放松了不少。

  王国争脸上也露出笑容。

  “大家吃饭功夫有两份文件正好看看。”

  “等会简单讨论。”

  大校话说完,立刻有一名干事开始发放资料。

  某上尉参谋悄悄询问旁边少校。

  “什么内幕?”

  少校也很懵:“不清楚。

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